Voor wie?
Ben jij werkzoekend of wil je (noodgedwongen) switchen van baan?
Als je helder hebt wat je kan, wat jij als persoon mee brengt naar een werkgever en scherp hebt wat je wilt, is de volgende stap: het vinden van de baan die bij jou past. Soms is het echter een tijdje geleden dat je op zoek ging naar een (andere) baan.
Je vraagt je nu misschien af hoe je het beste de arbeidsmarkt kunt benaderen, waar je je op moet richten, hoe jij je onderscheidt ten opzichte van de ander.
Wat en hoe?
Als coach kan ik je helpen bij het verkennen van de arbeidsmarkt; hoe ziet jouw voorkeursfunctie(s) er inhoudelijk uit en waar vind jij deze, in welke branches en bij welke organisaties?
Het analyseren van vacatures, het opzetten van een netwerkplan, het voorbereiden en ontplooien van netwerkgesprekken en het besteden van aandacht aan overige manieren om je eigen zichtbaarheid op de arbeidsmarkt te vergroten (bijvoorbeeld middels LinkedIn) zullen onderdeel zijn van mijn begeleiding.
